Tech lead

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    Tech lead - Hôtellerie et tourisme

    Ref: T-11932 - Publiée le 26 juin 2026

    • Localisation

      Région de Paris

    • TJM

      Selon profil

    • Part de télétravail

      Non connue

    • Expérience minimum

      3 à 5 ans (Confirmé)

    • Date de démarrage

      ASAP

    Contexte et description de la mission

    Contexte

    Notre client, un acteur majeur dans le secteur de l'Hôtellerie et du Tourisme, est à la recherche d'un Tech lead pour diriger une nouvelle initiative technologique. Le projet implique le développement et l'optimisation de plateformes numériques pour améliorer l'expérience utilisateur et l'efficacité opérationnelle. Vous serez chargé de superviser les équipes de développement et de veiller à ce que les solutions technologiques soient alignées avec les objectifs stratégiques de l'entreprise. Cette mission offre l'opportunité de travailler sur des projets innovants qui transformeront la manière dont notre client interagit avec ses clients et partenaires.


    Responsabilités

  1. Diriger les équipes de développement dans la conception et la mise en œuvre de solutions technologiques innovantes.
  2. Assurer l'intégration des nouvelles technologies dans l'architecture existante de l'entreprise.
  3. Travailler en collaboration avec les parties prenantes pour définir les exigences techniques et les priorités du projet.
  4. Veiller à la qualité du code et aux meilleures pratiques en matière de développement logiciel.
  5. Gérer le cycle de vie des projets, de la planification à la mise en production.
  6. Effectuer une veille technologique pour proposer de nouvelles solutions adaptées au secteur de l'hôtellerie et du tourisme.
  7. Participer activement aux revues de code et à l'amélioration continue des processus de développement.


    Profil recherché

  8. Expérience confirmée en tant que Tech lead dans un environnement similaire.
  9. Maîtrise des technologies de développement web et mobile courantes.
  10. Compétences en gestion de projet et en leadership d'équipe.
  11. Capacité à traduire des besoins commerciaux en solutions techniques.
  12. Bonne connaissance du secteur de l'hôtellerie et du tourisme, un atout.
  13. Excellentes compétences en communication écrite et orale.
  14. Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs projets simultanément.