Chef de projet infrastructure

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    Chef de projet infrastructure - Automobile

    Ref: T-250715 - Publiée le 5 nov. 2026

    • Localisation

      Région de Lyon

    • TJM

      Selon profil

    • Part de télétravail

      3j / semaine

    • Expérience minimum

      6 à 8 ans (Senior)

    • Date de démarrage

      ASAP

    Contexte et description de la mission


    Contexte
    Dans le cadre d’un projet de modernisation du système d’information d’une organisation du secteur automobile, la mission consiste à piloter des transformations d’infrastructure jusqu’à leur mise en production. Basé à Lyon, le consultant interviendra en coordination avec les équipes métier et techniques afin d’assurer l’avancement des travaux, de contribuer aux décisions structurantes et de soutenir l’amélioration continue du dispositif.

    Objectifs de la mission
  1. Piloter les projets de transformation d’infrastructure qui lui sont confiés.
  2. Accompagner les travaux jusqu’à leur mise en production.
  3. Faciliter la coordination entre les équipes métier et les équipes techniques.
  4. Contribuer aux décisions structurantes liées aux évolutions de l’infrastructure.
  5. Participer à l’amélioration continue du dispositif en place.

  6. Responsabilités
  7. Organiser et suivre l’avancement des transformations d’infrastructure.
  8. Coordonner les différentes parties prenantes impliquées dans les projets.
  9. Préparer et accompagner les étapes de mise en production.
  10. Assurer une communication régulière entre les interlocuteurs métier et techniques.
  11. Identifier les points nécessitant un arbitrage et contribuer à la prise de décision.
  12. Veiller à la cohérence des actions engagées avec les objectifs de modernisation du système d’information.
  13. Formuler des propositions contribuant à l’amélioration continue du fonctionnement du dispositif.

  14. Profil recherché
  15. Expérience confirmée de 6 à 8 ans minimum en gestion de projets d’infrastructure.
  16. Capacité à piloter des transformations d’infrastructure dans des contextes de mise en production.
  17. Solide aptitude à coordonner des interlocuteurs métier et techniques.
  18. Capacité à contribuer à des décisions structurantes et à en assurer le suivi.
  19. Organisation, rigueur et autonomie dans le pilotage des travaux.
  20. Bonnes capacités de communication et de synthèse.
  21. Appétence pour les démarches d’amélioration continue des dispositifs d’infrastructure.