Consultant MOA / AMOA

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    Consultant MOA / AMOA - Sport

    Mission terminée

    Ref: T-5874 - Publiée le 11 avr. 2025

    • Localisation

      Région de Lille

    • TJM

      680 €

    • Part de télétravail

      Non connue

    • Expérience minimum

      0 à 2 ans (Junior)

    • Date de démarrage

      ASAP

    Contexte et description de la mission

    Contexte
    L'opportunité de mission consiste à soutenir notre client, un acteur majeur du secteur du sport, dans l'amélioration de ses processus métiers et la mise en œuvre de projets stratégiques. L'évolution rapide des technologies et des attentes des clients impose une adaptation continue, et c'est dans ce cadre que le rôle de Consultant MOA / AMOA prend tout son sens. Le consultant sera amené à travailler en étroite collaboration avec les équipes métier afin de définir des solutions adaptées aux besoins identifiés, tout en garantissant la cohérence globale du système d'information.

    Responsabilités
  1. Analyser les besoins métier et rédiger des spécifications fonctionnelles détaillées pour les projets du client.
  2. Conduire des ateliers de travail collaboratifs avec les parties prenantes afin de comprendre et aligner les attentes.
  3. Assurer le suivi des développements en coordination avec les équipes techniques et s'assurer de la conformité des livrables.
  4. Participer aux phases de test et de recette, en élaborant les cas de test et en validant les correctifs apportés.
  5. Accompagner le changement avec les utilisateurs finaux par la mise en place de formations et de supports adaptés.
  6. Proposer des améliorations continues des processus métier en s'appuyant sur les meilleures pratiques et retours d'expérience.

    Profil recherché
  7. Expérience significative en tant que Consultant MOA / AMOA, idéalement dans le secteur du sport ou dans l'industrie du loisir.
  8. Excellente capacité d'analyse et rédactionnelle, avec une aptitude confirmée pour formaliser des besoins métier complexes.
  9. Compétences éprouvées en gestion de projet, avec une méthodologie structurée et une attention rigoureuse aux détails.
  10. Capacité à animer des réunions et des ateliers de travail, en facilitant l'échange et la prise de décision collective.
  11. Bonnes connaissances des systèmes d'information et des outils de gestion de projet.
  12. Aptitude à travailler en équipe, avec une forte orientation client et un excellent relationnel.