Consultant MOA / AMOA

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    Consultant MOA / AMOA - Automobile

    Mission terminée

    Ref: T-5906 - Publiée le 17 avr. 2025

    • Localisation

      Région de Lyon

    • TJM

      Selon profil

    • Part de télétravail

      Non connue

    • Expérience minimum

      3 à 5 ans (Confirmé)

    • Date de démarrage

      ASAP

    Contexte et description de la mission

    Contexte
    Notre client, acteur majeur dans le secteur de l'automobile, cherche à optimiser ses processus opérationnels et à améliorer l'efficacité de ses systèmes d'information. Cette mission s'inscrit dans un contexte de transformation digitale visant à renforcer la compétitivité et à introduire des innovations technologiques au sein de l'entreprise. Le Consultant MOA / AMOA interviendra pour accompagner le client dans la définition et la mise en place de nouvelles solutions adaptées à ses besoins métiers spécifiques.

    Responsabilités
  1. Analyser les besoins métiers en partenariat avec les équipes internes et proposer des solutions adaptées.
  2. Rédiger des cahiers des charges fonctionnels en veillant à la clarté et à la précision des attentes.
  3. Participer à la gestion de projet, en suivant les différentes phases, de la conception à la mise en production.
  4. Tester les solutions mises en œuvre et s'assurer de leur conformité avec les attentes définies.
  5. Animer des ateliers de travail avec les utilisateurs finaux pour faciliter l'adoption des nouvelles solutions.
  6. Assurer une veille technologique constante afin de proposer des améliorations continues des processus existants.

    Profil recherché
  7. Expérience confirmée en tant que Consultant MOA / AMOA dans le secteur automobile ou dans un environnement industriel similaire.
  8. Excellente capacité d'analyse et de synthèse pour comprendre et traduire les besoins métiers en solutions opérationnelles.
  9. Maitrise des outils de gestion de projet et de modélisation des processus métiers.
  10. Bonnes compétences en communication pour interagir efficacement avec différentes parties prenantes.
  11. Capacité à travailler en autonomie tout en restant collaboratif et orienté vers les solutions.
  12. Proactivité et rigueur pour garantir la mise en place de solutions de qualité.