Contexte
Nous travaillons avec un client prestigieux dans le secteur du luxe qui recherche à améliorer son efficacité et sa collaboration interne par l'adoption de méthodes Agiles. Dans un environnement dynamique et exigeant, il est essentiel d'accompagner les équipes dans cette transformation. Le ou la consultant(e) interviendra pour faciliter la transition vers un modèle agile, en sensibilisant aux principes et pratiques Agiles adaptés à l'industrie du luxe.
Responsabilités
Accompagner les équipes dans l'adoption des méthodes Agiles, en assurant une compréhension approfondie des principes et des rituels Agiles.
Organiser et animer des ateliers de formation et de sensibilisation pour promouvoir l'Agilité au sein de l'organisation.
Identifier les obstacles à l'Agilité et travailler avec les équipes pour les surmonter efficacement.
Collaborer étroitement avec les équipes de direction pour s'assurer que les objectifs stratégiques sont alignés avec les pratiques Agiles.
Fournir des conseils et du soutien continus aux équipes pour une amélioration continue des processus.
Profil recherché
Expérience confirmée en tant que Coach Agile, de préférence dans le secteur du luxe ou dans un environnement similaire.
Maîtrise des méthodologies Agile, telles que Scrum, Kanban et Lean, et capacité à les adapter aux besoins spécifiques du client.
Excellentes compétences en communication et en facilitation pour travailler efficacement avec des équipes pluridisciplinaires.
Capacité à identifier et résoudre des problèmes tout en motivant les équipes à atteindre leurs objectifs.
Flexibilité et adaptabilité pour s'adapter à un environnement évolutif et parfois ambigu.