Chef de projet BI

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    Chef de projet BI - Bâtiment et construction

    Ref: T-11104 - Publiée le 29 avr. 2026

    • Localisation

      Région de Paris

    • TJM

      Selon profil

    • Part de télétravail

      Pas de télétravail

    • Expérience minimum

      0 à 2 ans (Junior)

    • Date de démarrage

      ASAP

    Contexte et description de la mission

    Contexte

    Pour le compte d'un acteur majeur dans le secteur du bâtiment et de la construction, nous recherchons un Chef de projet BI en freelance pour accompagner notre client dans le développement de son système de Business Intelligence. Le secteur du bâtiment est en pleine transformation numérique, et notre client souhaite tirer parti de la data pour optimiser ses processus décisionnels, améliorer la performance opérationnelle et renforcer son avantage concurrentiel. Dans ce contexte, le Chef de projet BI aura un rôle stratégique en menant à bien des projets de collecte, d'analyse et de visualisation de données.

    Responsabilités

  1. Analyser les besoins métiers en matière de Business Intelligence et définir les objectifs des projets à mener
  2. Concevoir et mettre en place des solutions BI adaptées aux spécificités du secteur du bâtiment et à l'infrastructure existante de l'entreprise
  3. Superviser le développement et la mise en œuvre des outils de reporting et de visualisation pour faciliter l'accès à l'information et l'aide à la décision
  4. Coordonner les équipes techniques et fonctionnelles impliquées dans les projets de BI
  5. Participer activement à l'amélioration continue des processus BI en intégrant les dernières technologies et pratiques du marché

    Profil recherché

  6. Expérience significative en gestion de projet BI, idéalement dans le secteur du bâtiment et de la construction
  7. Excellente maîtrise des outils et plateformes de Business Intelligence (Power BI, Tableau, Qlik, etc.)
  8. Capacité à analyser des données complexes et à traduire les besoins métiers en solutions techniques efficaces
  9. Compétences avérées en gestion d'équipe et communication interpersonnelle
  10. Attitude pro-active et capacité à travailler de manière autonome dans un environnement dynamique