Contexte
Notre client, un acteur majeur dans le secteur de l'immobilier, cherche à améliorer ses processus internes et à renforcer la cohésion de ses équipes grâce à une approche Agile. Le rôle du Coach Agile sera crucial pour accompagner les équipes dans cette transformation, en s'assurant que les principes et méthodologies Agile soient bien compris et appliqués. Le consultant freelance interviendra au sein de plusieurs équipes pluridisciplinaires, travaillant sur différents projets immobiliers à forts enjeux.
Responsabilités
Accompagner les équipes dans l'adoption des pratiques Agile, notamment Scrum et Kanban, et assurer leur compréhension des rôles, rituels et artefacts associés
Faciliter les ateliers et les réunions Agile, comme les daily stand-ups, les rétrospectives et les planifications de sprint
Identifier les blocages et aider les équipes à trouver des solutions pour améliorer leur efficacité et productivité
Assurer une communication fluide entre les équipes et les parties prenantes pour maximiser la transparence et l'alignement
Fournir des rapports réguliers sur la progression des équipes et proposer des recommandations pour une amélioration continue
Assurer le mentorat et le développement des compétences Agile au sein des équipes
Profil recherché
Expérience confirmée en tant que Coach Agile, avec une expertise dans les méthodologies Scrum et Kanban
Excellentes compétences en communication et en facilitation pour interagir efficacement avec des équipes multidisciplinaires
Capacité démontrée à conduire le changement et à motiver les équipes dans un environnement dynamique
Certification Agile (CSM, PSM, ou équivalent) souhaitée
Baccalauréat minimum ou équivalent en informatique, ingénierie, gestion de projet ou domaine connexe
Esprit analytique et capacité à résoudre des problèmes de manière proactive et créative