Contexte
Dans le cadre d'un projet ambitieux au sein du secteur de l'immobilier, notre client s'engage à transformer ses processus internes pour favoriser l'agilité et la réactivité. La mission vise à mettre en œuvre des méthodologies agiles permettant d'améliorer la gestion de projet et d'optimiser la collaboration entre les différentes équipes. Cette initiative a pour objectif de renforcer la capacité de l'organisation à s'adapter aux évolutions du marché et à répondre efficacement aux besoins de ses clients.
Responsabilités
Accompagner les équipes dans l'adoption et la mise en œuvre des pratiques agiles.
Animer des ateliers et des sessions de formation pour sensibiliser les collaborateurs aux méthodes agiles.
Faciliter les cérémonies agiles telles que les sprints, les revues et les rétrospectives.
Évaluer et ajuster régulièrement les pratiques et processus agiles pour assurer leur efficacité.
Collaborer avec les managers et stakeholders pour aligner la stratégie agile avec les objectifs commerciaux de l'entreprise.
Assurer un suivi régulier des progrès et des indicateurs de performance liés à l'agilité.
Profil recherché
Expérience confirmée en tant que Coach Agile, idéalement dans le secteur de l'immobilier.
Maîtrise des méthodologies agiles telles que Scrum, Kanban, et Lean.
Excellentes compétences en communication et en animation de groupe.
Capacité à influencer et à motiver les équipes pour un changement positif.
Compétences en résolution de problèmes et en gestion de conflits.
Certification agile (Scrum Master, Product Owner) souhaitée.