Contexte
Nous recherchons un consultant freelance pour accompagner notre client, leader dans le secteur de la finance et de l'investissement, dans la mise en œuvre de la méthodologie Agile au sein de l'une de ses équipes de développement. Le rôle de Scrum Master sera crucial pour guider les équipes dans l'adoption des bonnes pratiques Agile, améliorer la collaboration et maximiser la valeur apportée par l'équipe. Le contexte de travail inclut une transformation digitale en cours, nécessitant une forte capacité d'adaptation et une expertise en gestion du changement pour réussir sur cette mission stratégique.
Responsabilités
Faciliter les cérémonies Scrum, y compris les Daily Stand-ups, Sprint Planning, Review et Retrospectives, afin d'assurer un processus fluide et productif.
Promouvoir une meilleure communication et collaboration au sein de l'équipe et avec les parties prenantes externes, en veillant à la transparence du projet.
Identifier et supprimer les obstacles qui pourraient impacter la progression de l'équipe afin de maintenir un rythme de travail optimal.
Collaborer avec le Product Owner pour s'assurer que le backlog est bien constitué, priorisé et prêt pour les futurs sprints.
Encourager un environnement d'auto-organisation et de responsabilité au sein de l'équipe pour améliorer la performance collective.
Soutenir l'amélioration continue en partageant des feedbacks constructifs et en introduisant des pratiques innovantes.
Surveiller les indicateurs de performance clés (KPIs) pour évaluer l'efficacité de l'équipe et proposer des ajustements si nécessaire.
Profil recherché
Expérience avérée en tant que Scrum Master dans des environnements Agile, de préférence au sein d'entreprises du secteur de la finance ou de l'investissement.
Maîtrise approfondie des méthodologies Scrum et Agile, ainsi qu'une capacité démontrée à les adapter aux besoins spécifiques de l'équipe et de l'organisation.
Excellentes compétences en communication, avec une capacité à influencer positivement les équipes et les parties prenantes.
Compétence en gestion du changement et en résolution de problèmes, avec une capacité à identifier et à gérer les obstacles potentiels.
Certification Scrum Master (CSM, PSM) fortement souhaitée pour valider la compréhension des principes Scrum.
Capacité à travailler de manière autonome tout en maintenant une collaboration efficace avec les membres de l'équipe et les gestionnaires de projet.
Esprit d'initiative et capacité à encourager une culture d'innovation et d'amélioration continue au sein de l'équipe.