Consultant MOA / AMOA

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    Consultant MOA / AMOA - Automobile

    Ref: T-10874 - Publiée le 10 avr. 2026

    • Localisation

      Région de Lyon

    • TJM

      Selon profil

    • Part de télétravail

      Non connue

    • Expérience minimum

      3 à 5 ans (Confirmé)

    • Date de démarrage

      ASAP

    Contexte et description de la mission

    Contexte
    Nous recherchons un Consultant MOA / AMOA pour le compte de notre client, un acteur majeur dans le secteur automobile. Le consultant interviendra principalement sur des projets de transformation numérique visant à améliorer les processus métiers et l'efficacité opérationnelle. Les enjeux sont de taille, car ils impliquent des changements significatifs dans la gestion des données et l'intégration de systèmes informatiques modernes.

    Responsabilités
  1. Analyser et comprendre les besoins des utilisateurs métiers afin de formaliser des cahiers des charges précis
  2. Participer à la rédaction des spécifications fonctionnelles en collaboration avec les équipes techniques
  3. Animer des ateliers de travail avec les différentes parties prenantes pour recueillir les exigences et proposer des solutions adaptées
  4. Superviser et coordonner les phases de recette fonctionnelle pour garantir la conformité des livrables
  5. Assurer un suivi de l’avancement des projets en respectant les délais et les budgets impartis
  6. Participer à la conduite du changement et à l’accompagnement des utilisateurs dans l'adoption des nouveaux outils et processus

    Profil recherché
  7. Expérience confirmée en tant que Consultant MOA / AMOA, idéalement dans le secteur automobile
  8. Excellentes compétences en communication, capacité à interagir avec des profils variés (métiers, IT, direction)
  9. Maîtrise des outils de gestion de projet et des méthodes agiles
  10. Capacité d’analyse et de synthèse pour traiter et formaliser les besoins utilisateurs
  11. Sens de l'organisation et rigueur pour gérer plusieurs projets simultanément et respecter les échéances
  12. Capacité à travailler en autonomie tout en étant force de proposition pour améliorer les processus existants