Contexte
Notre client, acteur majeur du secteur du bâtiment et de la construction, souhaite améliorer l'efficacité de ses processus de développement de projets. Pour cela, il cherche à adopter les méthodologies agiles afin de mieux répondre aux exigences du marché et aux attentes des clients. Dans ce cadre, le client est à la recherche d'un Coach Agile qui pourra guider les équipes dans cette transformation en s'appuyant sur une expertise solide des principes agiles. Le consultant devra collaborer étroitement avec les différentes équipes pour instaurer une culture agile durable et adaptée au contexte de l’entreprise.
Responsabilités
Accompagner les équipes dans l'adoption des méthodologies agiles pour optimiser les processus internes
Former et sensibiliser les équipes aux valeurs et principes de l'agilité
Faciliter les événements Scrum, comme les sprints, les rétrospectives et les réunions de planification
Évaluer le niveau de maturité agile des équipes et proposer des actions de formation adaptées
Conseiller la direction sur les pratiques agiles et sur la manière de renforcer une culture organisationnelle agile
S'assurer que les pratiques agiles sont adaptées aux besoins spécifiques du secteur du bâtiment et de la construction
Profil recherché
Expérience confirmée en tant que Coach Agile dans le secteur du bâtiment et de la construction
Excellente maîtrise des frameworks agiles tels que Scrum, Kanban, et autres méthodologies agiles
Solides compétences en communication et en leadership pour accompagner le changement
Capacité à adapter les pratiques agiles aux spécificités du secteur et aux exigences des différents projets
Certification Scrum Master (PSM, CSM) ou équivalent, fortement souhaitée
Esprit analytique et orienté vers les résultats pour mesurer l'efficacité des initiatives agiles