Développeur Java Back End

    Retour à la recherche

    Développeur Java Back End - Santé

    Mission terminée

    Ref: T-7171 - Publiée le 15 juil. 2025

    • Localisation

      Région de Lille

    • TJM

      600 €

    • Part de télétravail

      2j / semaine

    • Expérience minimum

      0 à 2 ans (Junior)

    • Date de démarrage

      ASAP

    Contexte et description de la mission

    Contexte
    Le client, acteur majeur dans le secteur de la santé, est à la recherche d'un(e) Développeur Java Back End pour renforcer son équipe technique. La mission consiste à participer au développement et à l'amélioration des systèmes backend qui soutiennent des applications critiques pour les professionnels de santé et les établissements hospitaliers. Ce projet vise à optimiser les performances, garantir la fiabilité et la sécurité des données tout en innovant dans les solutions apportées aux besoins du secteur de la santé.

    Responsabilités
  1. Participer à l'analyse des besoins techniques et fonctionnels afin de proposer des solutions adaptées.
  2. Concevoir, développer et maintenir des applications backend robustes en utilisant Java et les frameworks associés.
  3. Assurer l'intégration continue et le déploiement des applications dans des environnements de production.
  4. Collaborer avec les équipes front-end pour garantir l'homogénéité et la performance de l'ensemble de la solution.
  5. Appliquer les bonnes pratiques de codage pour optimiser la sécurité et l'efficacité des applications développées.
  6. Résoudre les bugs et assurer un support technique tout au long de la durée de la mission.
  7. Participer aux revues de code et aux tests pour assurer la qualité du livrable.

    Profil recherché
  8. Expérience confirmée en tant que Développeur Java Back End dans un contexte similaire.
  9. Maîtrise des frameworks Java tels que Spring Boot, Hibernate, ou autre.
  10. Bonne connaissance des bases de données relationnelles comme SQL et des outils ORM.
  11. Capacité à travailler en autonomie et à prendre des initiatives pour résoudre les problématiques complexes.
  12. Excellentes compétences en communication pour collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe.
  13. Connaissance des méthodologies Agile/Scrum est un plus.