Contexte
Notre client, acteur majeur dans le secteur pharmaceutique, souhaite intégrer des méthodes agiles pour optimiser ses processus internes et renforcer son positionnement innovant sur le marché. Dans cet environnement en constante évolution, l'objectif est d'améliorer la collaboration entre les équipes, de favoriser l'innovation et d'accélérer la mise sur le marché de nouveaux produits thérapeutiques. Le consultant aura pour mission d'accompagner les équipes dans cette transition agile, en s'appuyant sur les meilleures pratiques du domaine.
Responsabilités
Assurer la formation et la sensibilisation des équipes à la culture agile et à ses principes fondamentaux
Faciliter les cérémonies agiles telles que les daily stand-up meetings, les sprint reviews et les rétrospectives
Accompagner les Product Owners dans la rédaction et la priorisation des backlogs produits
Contribuer à l'amélioration continue des processus et des pratiques au sein des équipes
Soutenir les équipes dans la mise en place de frameworks agiles adaptés tels que Scrum ou Kanban
Encourager une communication ouverte et une collaboration efficace entre les différentes parties prenantes du projet
Profil recherché
Expérience significative en tant que Coach Agile dans l'industrie pharmaceutique ou similaire
Excellente maîtrise des méthodologies agiles, notamment Scrum et Kanban
Capacité avérée à former et motiver des équipes multidisciplinaires
Compétences en facilitation et en gestion du changement
Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes
Aptitude à travailler dans un environnement dynamique et complexe