Chef de projet MOA

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    Chef de projet MOA - Énergie

    Ref: T-8798 - Publiée le 12 nov. 2025

    • Localisation

      Région de Lille

    • TJM

      Selon profil

    • Part de télétravail

      2j / semaine

    • Expérience minimum

      3 à 5 ans (Confirmé)

    • Date de démarrage

      ASAP

    Contexte et description de la mission

    Contexte

    Le secteur de l'énergie est en pleine transformation avec l'implantation de nouvelles technologies permettant une gestion plus efficace et durable des ressources. Dans ce cadre, notre client souhaite renforcer son équipe avec un Chef de projet MOA pour mener à bien des projets stratégiques. Votre rôle sera d'accompagner les équipes métiers dans la définition de leurs besoins, de piloter des projets innovants et de garantir leur cohérence avec les objectifs stratégiques de l'entreprise. Vous serez un acteur clé dans la transformation digitale de notre client, contribuant à l’optimisation des processus et à la mise en place de solutions adaptées aux exigences du marché actuel.


    Responsabilités

  1. Analyser les besoins des différents services pour définir les solutions les plus adaptées.
  2. Coordonner les différentes phases des projets depuis leur conception jusqu'à leur implémentation.
  3. Assurer une communication fluide entre les équipes techniques et métiers.
  4. Développer des cahiers des charges et des spécifications fonctionnelles détaillées.
  5. Veiller au respect des délais, des coûts et de la qualité des livrables.
  6. Mettre en place des indicateurs de performance pour suivre l'évolution et le succès des projets déployés.
  7. Former et accompagner les utilisateurs finaux lors de la prise en main des nouveaux outils.


    Profil recherché

  8. Expérience confirmée en gestion de projets MOA dans le secteur de l'énergie ou en environnement complexe.
  9. Excellentes compétences en communication et en pédagogie pour interagir avec différents profils.
  10. Capacité à gérer plusieurs projets simultanément avec des priorités changeantes.
  11. Maîtrise des outils de gestion de projet et de reporting.
  12. Connaissance en méthodologies Agile et/ou Prince2 est un atout.
  13. Esprit analytique et rigoureux avec un sens prononcé de l'organisation.
  14. Capacité à motiver et fédérer une équipe autour d'objectifs communs.