Scrum Master

    Retour à la recherche

    Scrum Master - Banque

    Mission terminée

    Ref: T-5565 - Publiée le 20 mars 2025

    • Localisation

      Région de Paris

    • TJM

      Selon profil

    • Part de télétravail

      2j / semaine

    • Expérience minimum

      3 à 5 ans (Confirmé)

    • Date de démarrage

      ASAP

    Contexte et description de la mission

    Contexte
    Dans le cadre de la transformation numérique de notre client, une grande entreprise du secteur bancaire, nous cherchons à renforcer notre équipe avec un Scrum Master. La mission vise à améliorer l'efficacité de l'équipe de développement agile, à assurer une meilleure cohésion d'équipe et à maximiser la valeur délivrée aux utilisateurs finaux. Le Scrum Master jouera un rôle clé pour faciliter, encadrer et guider l'équipe dans l'application des principes agiles et Scrum au quotidien. Le consultant sera amené à travailler sur des projets d'envergure ayant un impact significatif sur le secteur des services financiers.


    Responsabilités
  1. Faciliter toutes les cérémonies Scrum, notamment les sprints, les stand-ups quotidiens, les revues de sprint et les rétrospectives
  2. Coacher l'équipe de développement afin d'améliorer continuellement ses pratiques agiles et maximiser sa performance
  3. Éliminer les obstacles pouvant freiner la progression de l'équipe et assurer un suivi régulier des actions correctives
  4. Travailler en collaboration étroite avec le Product Owner pour assurer une gestion efficace du backlog et des priorités
  5. Fournir des rapports réguliers aux parties prenantes sur l’avancement du projet et la performance de l'équipe
  6. Encourager une communication ouverte et transparente au sein de l'équipe et avec les autres équipes du projet
  7. Participer à la mise en place de l'amélioration continue dans les processus et outils utilisés par l'équipe


    Profil recherché
  8. Expérience confirmée en tant que Scrum Master, idéalement dans le secteur bancaire ou financier
  9. Maîtrise approfondie des méthodologies agiles et Scrum, ainsi que des outils associés (JIRA, Confluence, etc.)
  10. Excellentes compétences en communication et en facilitation, avec la capacité de gérer et de motiver une équipe
  11. Compréhension des enjeux business et capacité à aligner les actions de l'équipe avec les objectifs stratégiques de l'entreprise
  12. Capacité à résoudre les conflits et à négocier efficacement avec diverses parties prenantes
  13. Certifications Scrum Master (CSM, PSM) fortement souhaitées