Développeur fullstack

    Retour à la recherche

    Développeur fullstack - Immobilier

    Ref: T-10661 - Publiée le 27 mars 2026

    • Localisation

      Région de Lille

    • TJM

      Selon profil

    • Part de télétravail

      Non connue

    • Expérience minimum

      0 à 2 ans (Junior)

    • Date de démarrage

      ASAP

    Contexte et description de la mission

    Contexte

    Notre client, acteur majeur dans le secteur de l'immobilier, est en phase de transformation digitale afin d'améliorer ses services et l'expérience utilisateur sur ses plateformes. Le projet en cours vise à concevoir et développer des solutions web innovantes pour optimiser la gestion des biens immobiliers, renforcer l'interaction avec les clients finaux, et automatiser certaines tâches opérationnelles. Dans ce cadre, nous recherchons un Développeur fullstack capable de travailler efficacement sur l'ensemble des couches de l'application, de l'interface utilisateur jusqu'à la base de données.



    Responsabilités

  1. Développer des fonctionnalités web à partir des spécifications techniques, en utilisant les technologies front-end et back-end appropriées.
  2. Assurer l'intégration de l'application avec différents systèmes tiers via des API.
  3. Collaborer avec les équipes produit et design pour créer des interfaces utilisateur intuitives et performantes.
  4. Participer aux revues de code et veiller au respect des bonnes pratiques de développement.
  5. Contribuer à l'amélioration continue du code existant et à l'optimisation des performances de l'application.
  6. Tester et déployer régulièrement les mises à jour de l'application.



    Profil recherché

  7. Expérience avérée en tant que Développeur fullstack, de préférence dans le secteur de l'immobilier ou des services en ligne.
  8. Maîtrise des langages front-end (HTML, CSS, JavaScript) et des frameworks associés (React, Angular ou Vue.js).
  9. Compétence en développement back-end avec une solide connaissance des langages tels que Node.js, Python, Java ou PHP.
  10. Expérience avec les bases de données relationnelles et/ou NoSQL.
  11. Capacité à travailler en autonomie mais également au sein d'une équipe agile et collaborative.
  12. Bonnes compétences en résolution de problèmes et souci du détail.